张某是一名“00”后大学毕业生，毕业前在禹王台区零工市场网络平台进行了登记，如今刚毕业便接到一家财税公司的电话，并顺利通过面试办理入职，她表示，“没想到在零工市场找工作这么方便，零工市场平台真的有用！”这是我市零工“小驿站”激活就业“大市场”的一个缩影。
今年以来，为满足劳动者个性化、多元化就业需求，促进高质量充分就业，市人社部门坚持“1234”工作举措扎实推进零工市场规范化建设。截至目前，全市累计建设59个零工市场和零工驿站，并均已实现零工登记、就业服务、创业孵化、技能提升等多项服务功能，同步搭建的抖音号、视频号、公众号、直播号及零工超市小程序也已稳步运营，为求职人员提供一站式服务，方便群众就地就近就业。全市通过零工市场登记建档5800人，签约招聘企业460家，对接培训平台16个，累计推出零工专场网络招聘活动10场，发布零工岗位2620个，帮助2400余人实现就业。
立足“1”个目标。即建成1个市级标准化零工市场，10个县级规范化零工市场，依托村镇、社区、银行网点等建设N个零工驿站，全力打造灵活就业“开封零工之家”品牌。
完善“2”项支撑。一方面抓硬件支撑。借助汴农商行点多面广和服务群体基数大的优势，在全市范围建立35个创业担保贷款服务站暨零工驿站。另一方面抓软件支撑。依托开封市人力资源市场网站、微信公众号、微信小程序，实现零工岗位信息市级归集、多点联动、统一发布。
突出“3”个要点。首先在选址上突出便利性。充分结合各县区城乡建设发展规划，选择交通便利、人员求职集中的地点设立零工市场。其次在服务上突出时效性。建立零工“即时快招”服务模式，为零工人员与用工主体提供快速发布信息、现场对接洽谈、即时确认结果、当日面试到岗等服务。第三在功能上突出完备性。为零工和用工主体提供用工信息登记、创业担保贷款、政策咨询等“全链条”服务。
强化“4项服务”。一是强化招聘信息服务。免费向社会提供零工求职招聘信息登记和发布服务，打造“零工地图”，着力提升零工信息服务水平。二是强化快速匹配服务。通过定岗、定向、定责等方式，优化零工快速对接流程，简化登记手续，促进零工人员与岗位快速匹配。三是强化岗位培训服务。健全培训项目和培训政策推介服务，对符合条件的按规定落实职业培训补贴和培训期间生活费补贴。四是强化困难帮扶服务。优先组织其与适合的用工主体开展“点对点”对接洽谈，引导用工主体优先招用困难零工人员。
市人社部门有关负责同志表示，“努力为求职者和企业搭建一条有效便捷的“供需桥梁”，是我们人社部门服务好民生大局的当务之急。下一步，我们将全力开展‘零工之家’示范创建活动，畅通就业服务最后一米，确保全市就业形势持续稳定向好”。
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